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探偵を使ったリストラ工作

1 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/04 20:07 ID:itOb8ev2
 近年、企業等が探偵・興信所を使って従業員にリストラ(解雇・退職)を強要する
嫌がらせ工作【組織ストーカー犯罪】が横行しているようです。
手口は、尾行・盗聴・盗撮・家宅侵入・名誉毀損・「ほのめかし」などがあります。
何とかならないでしょうか?

関連記事集 http://www.geocities.com/risutora_kousaku/kiji/mokuji.html
被害例1 http://www.geocities.co.jp/SweetHome-Ivory/8936/
被害例2 ttp://home7.highway.ne.jp/tobicco/sonota18.htm
被害例3 ttp://home7.highway.ne.jp/tobicco/sonota47.htm

  [リストラ工作]
  嫌いな上司・同僚を工作により、リストラの対象へと移す工作で
  す。懲戒免職にさせたり、自分から辞表を提出させるよう仕向ける
  等、お好きな方法で対象者を会社にいられなくさせます。

↓こちらの関連掲示板(荒らし避難所兼)もご利用ください。
http://jbbs.shitaraba.com/business/655/risutora.html

2 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/04 20:29 ID:w2LApsJa
またこのスレですか
かれこれ10回は立てたんじゃないですか?

3 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/07 02:05 ID:18yU7Gj4
まだ9回です

情報期待あげ

4 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/09 18:12 ID:UcKa4GaU
↓ここでも詳しく解説しているよ。
http://book.asahi.com/review/index.php?info=d&no=4788

出鱈目な興信所のレポートを使って犯歴をデッチ上げて懲戒解雇する手法もある。
解雇された労働者はその犯歴が虚構であると自ら証明しなければならないけど、警察、裁判所はその犯罪歴はないと証明書を出してくれる訳でないので「悪魔の証明」と呼ばれる解雇手法。
下手すれば刑事告訴ものだけど、なりふり構わない経営者にとっては速効の解雇手法だな。


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